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Initiativbewerbungen richten Sie bitte an Frau Mielitz: bewerbung@hansottotheater.de
Initiativbewerbungen als Schauspieler*in senden Sie bitte ausschließlich an schauspiel-bewerbung@hansottotheater.de
Initiativbewerbungen als Schauspieler*in senden Sie bitte ausschließlich an schauspiel-bewerbung@hansottotheater.de
Das Hans Otto Theater ist das Theater der Landeshauptstadt Potsdam. Seine Hauptspielstätten auf der Schiffbauergasse sind das Große Haus, ein im Jahr 2006 eröffneter Bühnenneubau mit 485 Plätzen, und die nahegelegene Reithalle mit 162 Plätzen. Hinzu kommen die kleinere Bühne Reithalle Box sowie die Open-Air-Sommerbühne am Tiefen See. Seit der Spielzeit 2018/19 leitet Bettina Jahnke als Intendantin das Hans Otto Theater mit seinem 25-köpfigen festen Ensemble.
Das Hans Otto Theater ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam in Form einer GmbH und bietet jährlich insgesamt ca. 600 Veranstaltungen an. Pro Spielzeit entstehen im Schauspiel sowie Kinder- und Jugendtheater ca. 20 Neuproduktionen, die durch ein umfangreiches Repertoire und verschiedenste theaterpädagogische Angebote ergänzt werden. Seit 2005 bringt das Hans Otto Theater alljährlich in Koproduktion mit der Kammerakademie Potsdam die „Potsdamer Winteroper“ heraus. In jeder Spielzeit sind zwei Inszenierungen des Staatstheaters Cottbus im Rahmen des Theaterverbundes des Landes Brandenburg im Großen Haus zu Gast, umgekehrt zeigt das Haus Gastspiele in Frankfurt (Oder) und Brandenburg an der Havel.
Das Hans Otto Theater hat sich in den letzten Jahren intensiv mit gesellschaftspolitischen Fragestellungen und der Implementierung des wertegebundenen Verhaltenskodex des Deutschen Bühnenvereins auseinandergesetzt. Im Zuge dessen haben sich die Mitarbeiter*innen auch ein Leitbild gegeben.
Wir suchen zum 1.11.2026
eine*n Sachbearbeiter*in Gehalts- und Honorarabrechnung
Stellenbeschreibung:
Ihr Profil:
· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
· Erfahrung in der Entgeltabrechnung, wünschenswert Erfahrung am Theater, aber nicht Bedingung
· Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitszeitgesetz
· Hohe Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
· Empathie und emotionale Kompetenz sowie Loyalität
· Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
· Fundierte Kenntnisse in MS-Office
Wir bieten:
· Ein Haus mit guten Arbeitsbedingungen und einer offenen Unternehmenskultur
· Ein Team aus motivierten und engagierten Kolleg*innen
· Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
· Ein Vertragsverhältnis nach dem TVöD (39 Std/Woche)
· Fahrtkostenzuschuss ÖPNV bzw. vergünstigtes Parkticket
Das Hans Otto Theater fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, der Weltanschauung oder der sexuellen Identität. Bei gleicher Eignung werden Frauen in Bereichen, in den sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbungen sind schriftlich bis zum 30.06.2026, mit den erforderlichen Unterlagen, bei der Personalabteilung, Hans Otto Theater GmbH, Schiffbauergasse 11, 14467 Potsdam oder bewerbung@hansottotheater.de einzureichen.
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen ohne ausreichend frankierten Rückumschlag nicht zurückgesendet werden. Evtl. anfallende Reisekosten werden nicht erstattet.
- Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der Gehalts- und Honorarabrechnungen inkl. Reisekosten und Steuer-Ausländer*innen
- Mobilitätsmanagement (Firmentickets, Parkkarte etc.)
- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Abwicklung aller mit der Abrechnung zusammenhängenden administrativen organisatorischen Tätigkeiten
- Erfüllung der gesetzlichen Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten gegenüber Behörden und sonstigen berechtigten Verwaltungen
- Begleitung und Mitwirkung bei Betriebsprüfungen
- Ansprechpartner*in für alle abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Ihr Profil:
· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
· Erfahrung in der Entgeltabrechnung, wünschenswert Erfahrung am Theater, aber nicht Bedingung
· Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitszeitgesetz
· Hohe Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
· Empathie und emotionale Kompetenz sowie Loyalität
· Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
· Fundierte Kenntnisse in MS-Office
Wir bieten:
· Ein Haus mit guten Arbeitsbedingungen und einer offenen Unternehmenskultur
· Ein Team aus motivierten und engagierten Kolleg*innen
· Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
· Ein Vertragsverhältnis nach dem TVöD (39 Std/Woche)
· Fahrtkostenzuschuss ÖPNV bzw. vergünstigtes Parkticket
Das Hans Otto Theater fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, der Weltanschauung oder der sexuellen Identität. Bei gleicher Eignung werden Frauen in Bereichen, in den sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbungen sind schriftlich bis zum 30.06.2026, mit den erforderlichen Unterlagen, bei der Personalabteilung, Hans Otto Theater GmbH, Schiffbauergasse 11, 14467 Potsdam oder bewerbung@hansottotheater.de einzureichen.
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen ohne ausreichend frankierten Rückumschlag nicht zurückgesendet werden. Evtl. anfallende Reisekosten werden nicht erstattet.
Wir suchen zum 1.11.2026
eine*n Personalreferent*in
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
· Erfahrung im Theaterbereich
· Fundierte Kenntnisse der arbeitsrechtlich relevanten gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen bzw. die Bereitschaft, sich kurzfristig in diese Materie einzuarbeiten
· Freude am Umgang mit komplexen juristischen Sachverhalten
· Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick
· Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
· Fundierte Kenntnisse in MS-Office
Wir bieten:
· Ein modernes Haus mit guten Arbeitsbedingungen und einer offenen Unternehmenskultur
Das Hans Otto Theater fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, der Weltanschauung oder der sexuellen Identität. Bei gleicher Eignung werden Frauen in Bereichen, in den sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbungen sind schriftlich bis zum 30.06.2026, mit den erforderlichen Unterlagen, bei der Personalabteilung, Hans Otto Theater GmbH, Schiffbauergasse 11, 14467 Potsdam oder bewerbung@hansottotheater.de einzureichen.
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen ohne ausreichend frankierten Rückumschlag nicht zurückgesendet werden. Evtl. anfallende Reisekosten werden nicht erstattet.
- Bewerbungsmanagement, Durchführung Auswahlverfahren, Stellenausschreibungen
- Bearbeitung der laufenden Personalangelegenheiten, wie z. B. Ausstellung und Änderung von Arbeitsverträgen in verschiedenen Tarifverträgen sowie Gast- und Aushilfsverträgen – rechtliche Prüfung, Einhaltung von Gesetzen (Mindestlohn, Steuerrecht, Jugendschutz etc.), Vorbereitungen von Einstellungen und Entlassungen
- Eingruppierungen, Durchführung arbeitsrechtlicher Maßnahmen, Ausstellung von Arbeitszeugnissen
- Einleitung sämtlicher mitbestimmungspflichtiger Personalmaßnahmen
- Mitarbeit bei Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement, BEM, Unfallverhütung, -meldung, Überwachung Arbeitsmedizinische Untersuchungen, Ersthelfer-Lehrgänge
- Erstellen von Stellenplänen, Statistiken für Ämter, Schwerbeschädigtenabgabe, Künstlersozialabgabe, Mitarbeit Jahresabschluss (Rückstellungen)
Ihr Profil:
· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
· Erfahrung im Theaterbereich
· Fundierte Kenntnisse der arbeitsrechtlich relevanten gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen bzw. die Bereitschaft, sich kurzfristig in diese Materie einzuarbeiten
· Freude am Umgang mit komplexen juristischen Sachverhalten
· Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick
· Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
· Fundierte Kenntnisse in MS-Office
Wir bieten:
· Ein modernes Haus mit guten Arbeitsbedingungen und einer offenen Unternehmenskultur
- Ein Team aus motivierten und engagierten Kolleg*innen
- Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- Ein Vertragsverhältnis nach dem TVöD (39 Std/Woche)
- Fahrtkostenzuschuss ÖPNV bzw. vergünstigtes Parkticket
- Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersversorgung
- Sonderkonditionen für den Besuch von Theateraufführungen
Das Hans Otto Theater fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, der Weltanschauung oder der sexuellen Identität. Bei gleicher Eignung werden Frauen in Bereichen, in den sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbungen sind schriftlich bis zum 30.06.2026, mit den erforderlichen Unterlagen, bei der Personalabteilung, Hans Otto Theater GmbH, Schiffbauergasse 11, 14467 Potsdam oder bewerbung@hansottotheater.de einzureichen.
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen ohne ausreichend frankierten Rückumschlag nicht zurückgesendet werden. Evtl. anfallende Reisekosten werden nicht erstattet.